沈桂贤信心满满的回应，似乎有能力证明领导该党团结前进，以表现来堵住他人的批评。他坚信所提出的党改革理想，只要团队密切配合以及积极进行，必然能够克服各种问题。党要恢复当年辉煌是可以的，但是若没有去做工，没改革没新作风，又怎样能重拾辉煌日子？那是讲都没用。人联党对内对外的工作繁多，除了民生之外，也聚焦在华文教育、学生来源、财务支援与创新。
沈桂贤说，培养人才资源、提高就业机会与推动经济层面上，未来寻求在州内落实的两大计划，一为医药城，另一是设立上海交通大学分校。“医药城的计划内涵盖培训人才和提供就业机会，进而也促进本州的医药护理水准，而寻求足够的学生来源也是十分重要，不然学校建成了，谁来读？”他证实，已向首相提出砂州设立上海交通大学分校事宜，而这也有赖马中政府的层次进行更密切协调。
提到黄顺舸出走事件，他指出，这其实已是该党的第三次分裂，前两次的分裂是砂华以及张守江离队。淤血清除，党内骚乱已平定，他认为这是好事，党员们如今更可团结一致，朝大方向前进。不要受过去的挫败影响。现在最主要的是向前进，因首席部长也阐明了，社团注册局没吊销人联党注册，这等于是人联党被赋予新生，所以党员要更有纪律，自己要懂得争取和努力，勿再为失败找藉口…。
许多人说，人联党新任主席拿督沈桂贤上议员很有“神通”，远至联邦，近至州领导高层，只要通过电话开口或短讯告知，很多时候便能有求必应，诸如拨款经费等受到关照，财来有方，所面对的问题和奇难杂症也告迎刃而解。而且，沈桂贤的能力备受首相赏识和器重，几乎是众所周知，为此，他并没有否认，并谦称自己是很幸运吧了。幸运的不只是得到党员的信任，也和国阵主席有很好的关系，这就是从政最重要的地方，要得到信任和关系良好，才能在政治工作做出成绩。如果和重要领导没有关系，不要说要求见，对方即连电话号码也不给。
然而，在被委为国会上议员，有一些党内党外人士则冷言冷语，讽刺沈桂贤是“走后门”。对此，他驳斥“走后门”论称，若不借助首相和首长势力，又怎样过桥？比如社区领袖、地方议会议员等的委任权，若人联党不争取回来，又怎样能做事？政治是讲求实力和现实的，即使你有10万党员的撑腰，只会大喊，怎样也不够首长讲的一句话有效！要明白会讲风凉话的人，自己是没有本事，讲人走后门，难道他没有后门可跑？走不走后门都好，最主要的是从政要以成绩领先，不是以方式为先，如何得到这方式还是次要。既然如此，倘若受到首相厚爱，接着进入联邦内阁当部长可加强政治力量，是接纳，还是拒绝？就官职之事，沈桂贤表明先阶段很难说，等到了有委任（被任命部长）的那一天到来才讲。
沈桂贤表示，人联党会加速落实党内改革，通过设立党校智囊团等单位机构，让党内的领袖及党员具有更全面的发挥平台。人联党未来也会让非党员的专业人士，参与该党的各项服务。比如那些能在华社、华教及经济领域做出贡献的专业人士，他们可以参与我们，透过在人联党党内的平台，促进各领域的发展。他强调，这些工作都会尽快去完成，因为州选已经相当接近了。
据了解，人联党已经鉴定一些党内及党外人士负责各项单位的运作，当中包括协助解决民生问题的公共投诉局。与此同时，沈桂贤认为，人联党必须加快步伐，尽量招募更多年轻党员入党。人联党目前10万2000党员，而年龄在30岁以下的党员，只有区区3000人而已。他强调，人联党必须确保年轻党员人数占一定的比例，这才会使到党的未来更有保障.
人聯黨計劃設立黨校作為內部重組的其一方案，以改變大家的現有思維。人聯黨主席拿督沈桂賢表示該黨將在接下來進行重組計劃，並分成內部和對外兩種，而設立黨校為對內的其一重組計劃。不止新黨員要參與，黨領導和老黨員也必須前往黨校，接受思維改變。同時，沈桂賢希望通過設立事務局、專案工作組（教育、專業、經濟、中小型工業和消費稅）及諮詢委員會（華社、印度社群和宗教等）的對外改革，接觸基層，不會和民間產生脫節。瞭解到人聯黨目前面對老化趨勢，沈桂賢認為，栽培接班人成為目前的急需，而有關栽培並不僅僅局限在黨內，也包括對外的人才。
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砂人联党近期将向社团注册局提呈申请，针对一些事项修改党章,
预计今年杪或明年初召开特别党员代表大会，寻求修改党章的议案被通过。有关修改主要是为了让党内年轻人有机会上位接班。
第一项是任期限制，无论是党中央主席、政治秘书、社区领袖等职位，限制每人只能担任三届(9年)。这是为了让其他人有机会上位，避免有人霸位数十年的情况继续存在。有些人在年轻时担任这些职位，没有设限的情况下，他们就可以霸住这些职位很久，其他人就没有机会了。修改之后，就没人可以说是民意要求自己继续担任。任期设限之后，每个人都知道自己有多少时限在任期内尽力完成自己设下的目标，而不是花费几十年去慢慢做。
第二项修改是该党中央常务委员会高职以直选方式产生，分别包括主席、署理主席、财政和秘书。这是避免操纵选票来产生领导层的情况。
第三项修改是增加署理主席名额至两人。至于这项修改是否为了分配华裔和土著都有署理主席职时，沈桂贤以“党章并没有相关规定”来回应。不过，土著党员或许将超越华裔党员，毕竟华裔人口比例逐渐减少。华裔目前是砂人口比例的23%，十年后或许只有17%。我们会努力分享，土著州议员能够在州选获胜，可代表砂人联党在州政府内。”
第四项修改是要增加中央委员人数至120人。人联党要尽快落实修改党章这个计划，以免外界说人联党领袖一直都是嘴上说说，很多计划都没去落实。只要社团注册局迅速批准修改党章的申请，预计今年杪或明年初就可以召开特别党员代表大会寻求通过。并不想等到三年后的党员代表大会才寻求通过，有关修改必须尽快被落实。
人联党主席拿督沈桂贤上议员表示，联民党已不再是一个课题，因为目前，人联党必须专注在党内的整顿工作，应对来届州选。他说，首相拿督斯里纳吉及首席部长拿督巴丁宜丹斯里阿迪南沙登在人联党第23届党代开幕礼上，已经发出清楚的立场，那就是与人联党同在，力挺人联党。“因此，联民党对我们而言，不再是一个课题。”
沈桂贤强调，人联党在国阵内要专注的事情很多，包括对人民的工作上，所以不应该浪费时间在其他的事情。虽然在政治里，没有永远的敌人或朋友，但是，他始终认为做人必须要真诚。在过去两年多的时间里，学了很多，对于一切看透了。政治里，人心难测。
人联党主席拿督沈桂贤上议员强调，国阵成员党之间必须紧密合作，尤其是在城市选区选民倾向在野党的趋势，应视为是国阵整体面对的问题，不单单是人联党而已。目前城市与乡区的人口流动比以往更高，居住在城市的选民，也可能有一部分是来自乡区，在乡区投票。
“更何况在资讯发达的时代，只是通过手机，就可让任何资讯迅速传播，因此乡区选民可以随时随地接触任何资讯。”在这种情况下，国阵成员党必须集体商讨对策，齐心协力克服城市地区支持率的问题。在来届州选，人联党不能在城市选区孤军作战，而是必须获得全体国阵成员党的鼎力支持，一起对抗来势汹汹的在野党。另外，对于选举委员会展开的选区分划工作，州内可能会出现新议席，沈桂贤表示，人联党希望争取几个新议席，而这些新议席可以是土著选民居多的选区。人联党是多元种族政党，绝对有条件出战土著区。甚至是其他国阵成员党也可考虑出战城市选区，因为他们借机会理解城市选民的想法。
砂人联党力争新选区！砂人联党主席拿督沈桂贤上议员强调一旦选举委员会完成选区重新分划的工作，州内产生新州选区，该党会争取新选区的出战权。人联党要争取至少三分之一的新选区。选举委员会正进行选区重新分划的工作，据悉，砂州可能增加9个新州议席，而目前砂国阵土保党及人民党已经放话要争取新选区出战权。
沈桂贤强调，倘若在古晋或实旦宾分划新选区，该党理所当然应获得新选区的出战权。古晋及实旦宾向来是由人联党出战的国会选区，因此，若这两个国会选区内，分划出新的州选区，理应交由人联党出战。同样的，在其他国会选区如美里、诗巫及泗里街等，若有新州选区，必须属于人联党。与此同时，作为多元种族政党，人联党也可出战土著区。比如成邦江隔邻出现州新选区，也可以交给人联党出战，因为目前成邦江的议员来自人联党（拿督法兰西斯哈登）。
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